Como melhorar sua busca?

Não está recebendo resposta dos recrutadores? Não se desespere. Primeiro, avalie se você cumpre com os requisitos das vagas que você está aplicando. Você tem o curso de formação desejado? Os anos de experiência que você possui são suficientes? Você conhece todas as ferramentas necessárias para desempenhar esse trabalho? Caso a resposta seja sim, você está no caminho certo! Se você respondeu não, o melhor a fazer é continuar buscando vagas que tenham seu perfil.

É comum os recrutadores fazerem a famosa pergunta: qual é sua pretensão salarial? Esteja preparado para respondê-la. É importante que você se mostre uma pessoa antenada com a realidade do mercado e que valoriza suas habilidades e profissão. Se você apenas chutar um valor muito alto ou baixo pode demonstrar que você não está tão preparado assim. Sites como Glassdoor e Love Mondays contam com salários de profissōes compatíveis, opiniōes de funcionários e podem te ajudar a ter uma base na hora de falar sua pretensão.

O importante é identificar o problema antes de tomar uma atitude. Certifique-se de que as vagas que você está aplicando estão dentro do seu perfil, e qual a formação e diferenciais dos outros candidatos que estão concorrendo com você, caso você esteja no mesmo patamar que eles, provavelmente esse não é o problema. Hora de avaliar como é sua atitude durante as entrevistas, você se prepara? Domina o ramo que empresa trabalha? Vale sempre a pena dar uma olhada nas nossas "Dicas sobre entrevista".